国网新沂供电公司实现连续安全生产6600天

2013-11-14 00:00:00 点击评论

截至2013年11月11日，国网江苏新沂市供电公司实现连续安全生产6600天，创历史新高。这是该公司全面落实各级安全生产责任制，分级管理、层层落实，打防并举，强化执行而取得的成效。

    多年来，新沂市公司通过有针对性地开展“安全风险预控”、“安全生产三项行动”、安全生产“五查、五反”、“三抓三创”、“ 四走进”等活动，强化隐患治理，推进风险管理，有效提高了安全管理保证度和可靠度；制定实施详细的安全工作计划、培训计划，有效落实安全责任制、安全生产规章制度，尤其是各项预防、预控机制制度，保证年度安全工作的有序进行；进一步加强班组安全管理工作，精细严谨，严抓细管，严格落实保人身、保电网、保设备各项预案，以提升电网设备“坚强可靠”水平为目标，突出风险的动态管理，积极组织做好对重要时期、要害部位的应急预案演练，提高对各类突发事件的应急反映能力；把“安全第一”的理念贯穿到安全生产管理的全过程，把“日沟通、周协调、月分析、年度总结”强化为例行工作，有效促进了“五级防控”责任的进一步落实。

    该公司高度重视对现场的安全管理，注重“抓班组、盯现场、重考核”，扎实开展了各类现场安全督查，认真查找管理问题、纠正现场违章行为，重点加强了主网和工程现场标准化作业，确保了各类现场工作的万无一失。同时，该公司积极推进安全风险管理体系建设，对安全性评价、安全管理短板排查整治中发现的问题，认真组织有关人员进行原因分析和风险评估，制定整改计划，落实整改措施，从项目、人员、资金、质量等各个方面确保整改计划按时完成，确保安全风险全面消除；加强安全形势教育，充分利用“安全日”活动及检修施工的休息时间，组织生产一线员工走进安全教育室接受安全教育，进一步提高公司员工安全生产技能和意识；利用多种形式开展“电力线路通道专项治理月”活动，认真做好线路通道清理工作，有效保证输电线路的安全运行。

    与此同时，该公司还坚持以人为本，从尊重人、教育人、培养人、感召人的角度出发，以“安康杯”竞赛活动为载体，实施职工家庭安全联保互保活动，形式多样、寓教于乐的安全宣传教育活动夯实了劳动保护工作基础；运用培训考试、安规调考、标语漫画、班组园地、报刊网站等形式为载体塑造安全文化，对全员进行触电与急救、消防知识培训，开展技术比武、仿真培训、现场演习等活动，培养了员工应对突发事件的处置能力，大力营造了长治久安的安全生产文化氛围，从而夯实了安全生产工作基础。

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